Naar inhoud
Wezembeek-Oppem
  • nl
  • fr
  1. Home
  2. Bestuur & organisatie
  3. Meerjarenplan
  4. Meerjarenplan 2026-2031
  5. 02 - We werken aan een financieel gezonde gemeente
  6. Actieplan 3: We garanderen een eerlijk verdeelde en redelijke fiscale druk - 2 acties
  7. Actie 2.1.2: We gaan over tot een grondige doorlichting van onze retributiereglementen
Menu
  • Contact & openingsuren
  • A tot Z
  • Sitemap
  • Digitaal loket
  • Stratenplan
  • Bedrijvengids
  • Bestuur & organisatie

    Bestuursorganen, reglementen en bekendmakingen, beleid, participatie...

  • Leven en burger

    Bevolking, burgerlijke stand, vreemdelingendienst, verkiezingen, burenbemiddeling, nieuwe inwoner ...

  • Welzijn

    Onderwijs en opvang, OCMW, hulpdiensten en veiligheid, gezondheid ...

  • Economie

    Werken en ondernemen, reclame, taxivergunning ...

  • Vrije Tijd

    Bibliotheek, sport, gemeentelijke infrastructuren, cultuur, evenementen, jeugd, verenigingen ...

  • Wonen en omgeving

    Afval, openbare werken, huisvesting, woonkwaliteit, (ver)bouwen, mobiliteit en verkeer, premies en tegemoetkomingen ...

  • Subsidies en premies

  • Beleid & bestuur

    Bestuursorganen, politie, DLB, MJP, Interza...

Actie 2.1.2: We gaan over tot een grondige doorlichting van onze retributiereglementen

In onze retributiereglementen staat vermeld welke diensten betalend zijn, welke voorwaarden er gelden en wat de tarieven zijn. Via een retributiereglement dekken we de kosten van de verleende dienst.

We willen onze bestaande retributiereglementen actualiseren om juridische conformiteit, transparantie en doelmatigheid te waarborgen. Deze doorlichting omvat de inventarisatie, de juridische toetsing en de evaluatie van de relevantie en proportionaliteit van elk reglement. In functie van de uitkomst van de doorlichting gaan we over tot schrapping, bijsturing, aanpassing… en zorgen we voor duidelijke en uniforme communicatie naar burgers.

Het eindresultaat is een geactualiseerd, aanvaard, op de dienstverlening afgestemd en juridisch sluitend kader dat eenvoudig toepasbaar is voor zowel administratie als inwoners.

Doel

Een coherent en juridisch correct geheel van retributiereglementen opzetten dat afgestemd is op de huidige noden van de gemeente en haar inwoners.

  • Tegen eind 2026 een volledige inventaris van alle retributiereglementen afgerond en gevalideerd.
  • Tegen eind 2027 is een geactualiseerd pakket retributiereglementen goedgekeurd door de gemeenteraad en gepubliceerd. 

Financiële projectie

 

2026

2027

2028

2029

2030

2031

Uitgaven

10.00000000

Ontvangsten

000000
Zoals goedgekeurd door de gemeente- en OCMW-raad in december 2025

Contacteer ons

Administratief Centrum City Hall
Adres
Louis Marcelisstraat 140 1970   Wezembeek-Oppem
T
02 783 12 11
E-mail
info@wezembeek-oppem.be
Ondernemingsnummer
0207.506.061
BTW nr.
BE 0207.506.061
Post doet u in de brievenbus, gelegen aan de trappen voor het administratief centrum City Hall.

Ook interessant

  • Openingsuren
  • Digitaal loket
  • Vacatures
  • Activiteitenkalender

Social Media

  • Volg ons op Facebook
  • Volg ons op Linkedin
  • © 2026
  • privacy
  • cookiebeleid
  • sitemap
  • merkt u nog fouten?
  • lcp.nv 2026 ©
Naar top